一、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)政策

1.交通補貼政策

補貼對象:對外出務(wù)工穩(wěn)定就業(yè)6個月以上簽訂勞動合同、繳納社會保險的“三類人員”(脫貧人口、農(nóng)村低收入人口、搬遷群眾),每人每年可享受一次性交通補貼。

補貼標準:區(qū)內(nèi)跨縣(市)就業(yè)的為200元,跨省(區(qū))就業(yè)的為800元。

政策依據(jù):《關(guān)于進一步推進全區(qū)農(nóng)村勞動力暨建檔立卡貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的通知》(寧人社發(fā)〔2019〕59號)

2.返鄉(xiāng)在鄉(xiāng)就業(yè)補助政策

補助對象:對在西吉縣縣內(nèi)返鄉(xiāng)在鄉(xiāng)務(wù)工的脫貧勞動力、搬遷群眾、監(jiān)測對象,穩(wěn)定就業(yè)5個月以上(含5個月),工資收入達10000元以上的,憑用工單位出具的工作證明和工資發(fā)放銀行流水進行補貼。

補助標準:一次性補貼2000元/人(涉及公益性崗位的就業(yè)人員和個體經(jīng)營者,不享受此政策)。

政策依據(jù):關(guān)于《西吉縣2022年財政涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合方案》的通知(西黨發(fā)〔2022〕10號)

3.赴閩轉(zhuǎn)移就業(yè)補貼

組織脫貧家庭人口到福建省各企業(yè)務(wù)工就業(yè),增加收入,鞏固脫貧成果。穩(wěn)定就業(yè)6個月以上,憑企業(yè)提供的工資發(fā)放證明和銀行流水進行補貼。

補助標準:每人補貼5000元。

政策依據(jù):《關(guān)于印發(fā)西吉縣2022年閩寧協(xié)作項目實施方案的通知》(西黨農(nóng)發(fā)〔2022〕2號)

4.就業(yè)幫扶載體吸納就業(yè)獎補政策

繼續(xù)發(fā)揮中小微企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、社會團體、就業(yè)幫扶車間、社區(qū)工廠、產(chǎn)業(yè)扶貧基地、農(nóng)產(chǎn)品加工基地等就業(yè)載體作用,吸納“三類人員”就業(yè)的,按規(guī)定給予一次性就業(yè)補貼(按社會保險補貼規(guī)定執(zhí)行)。

對就業(yè)幫扶車間再按照吸納就業(yè)人數(shù)給予資金補貼,補貼標準為:吸納11人至20人的一次性補貼2萬元;吸納21人至30人的一次性補貼3萬元;吸納31人至100人的一次性補貼6萬元;吸納100人以上的一次性補貼10萬元。

政策依據(jù):《關(guān)于加強就業(yè)幫扶實施百萬移民致富提升行動鞏固拓展脫貧攻堅成果助力鄉(xiāng)村振興的實施意見》(寧人社發(fā)〔2021〕68號)

5.勞務(wù)中介機構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀人就業(yè)服務(wù)補貼政策

對勞務(wù)中介組織、勞務(wù)經(jīng)紀人等組織農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)人員到企業(yè)就業(yè)6個月及以上的,憑用工單位出具的工資證明和工資發(fā)放銀行流水證明,給予勞務(wù)中介組織或經(jīng)紀人200元/人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補貼。

對面向“三類人員”開展有組織勞務(wù)輸出的勞務(wù)中介機構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀人按規(guī)定給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補貼。

政策依據(jù):《關(guān)于進一步推進全區(qū)農(nóng)村勞動力暨建檔立卡貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的通知》(寧人社發(fā)〔2019〕59號)

6.“鐵桿莊稼?！闭?/span>

凡具有我縣戶籍、離開居住地的法定勞動年齡內(nèi)的農(nóng)村外出務(wù)工人員,在確定的商業(yè)保險公司購買50元人身意外傷害保險的,政府給予35元補貼,補貼資金從就業(yè)補助資金中列支。轉(zhuǎn)移就業(yè)人員外出務(wù)工因意外傷害導致身故、傷殘的,由保險公司按規(guī)定給予賠付。

政策依據(jù):《關(guān)于進一步推進全區(qū)農(nóng)村勞動力暨建檔立卡貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的通知》(寧人社發(fā)〔2019〕59號)

二、創(chuàng)業(yè)政策

1.返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼政策

引導農(nóng)民工返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、鄉(xiāng)村能人就地創(chuàng)業(yè),扶持多渠道靈活就業(yè)。發(fā)展“小店經(jīng)濟”、“夜市經(jīng)濟”,支持從事個體經(jīng)營,創(chuàng)辦投資小、見效快、易轉(zhuǎn)型、風險小的小規(guī)模經(jīng)濟實體。“三類人員”通過非全日制、新就業(yè)形態(tài)等多種形式實現(xiàn)靈活就業(yè),各地要落實稅費減免、場地安排、社保補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款及貼息、一次性創(chuàng)業(yè)補貼和創(chuàng)業(yè)培訓等政策。

以靈活就業(yè)人員身份參加職工養(yǎng)老、醫(yī)療保險并繳費的,按規(guī)定給予靈活就業(yè)人員社保補貼。幫助有條件的“三類人員”自主創(chuàng)業(yè),將其納入一次性創(chuàng)業(yè)補貼范圍。將農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園納入自治區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化示范基地評定范圍。對政府投資開發(fā)的孵化基地等創(chuàng)業(yè)載體安排一定比例場所,免費向“三類人員”提供。

政策依據(jù):《關(guān)于進一步支持和促進重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知》(財稅〔2019〕22號)、《關(guān)于企業(yè)扶貧捐贈所得稅稅前扣除政策的公告》(公告2019年第49號)、《關(guān)于扶貧貨物捐贈免征增值稅政策的公告》(公告2019年第55號)中規(guī)定的稅收優(yōu)惠政策,執(zhí)行期限延長至2025年12月31日。

2.一次性創(chuàng)業(yè)補貼政策

我區(qū)農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)人員在區(qū)內(nèi)創(chuàng)辦企業(yè)或注冊個體工商戶的,在稅收減免、融資擔保、創(chuàng)業(yè)擔保貸款、創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)、社保政策支持等方面同等享受國家及自治區(qū)相關(guān)政策。農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)人員返鄉(xiāng)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營,創(chuàng)業(yè)初始階段經(jīng)登記注冊并正常經(jīng)營3個月以上的,在登記注冊后半年內(nèi)可給予一次性初始創(chuàng)業(yè)補助3000元,對在固原市等貧困縣(區(qū))創(chuàng)業(yè)的,補助上浮30%;自登記注冊之日起連續(xù)經(jīng)營1年以上的,一次性給予1萬元創(chuàng)業(yè)補助(兩次申領(lǐng)的創(chuàng)業(yè)補助資金累計不超過1萬元)。

政策依據(jù):《關(guān)于進一步推進全區(qū)農(nóng)村勞動力暨建檔立卡貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的通知》(寧人社發(fā)〔2019〕59號)

3.創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策

政策對象:城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員(含殘疾人)、復員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業(yè)生(含大學生村官和留學回國學生)、化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、網(wǎng)絡(luò)商戶、脫貧人口、農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)民。

補貼標準:對符合創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件的個人,可申請額度最高不超過20萬元創(chuàng)業(yè)擔保貸款。其中,對畢業(yè)5年內(nèi)在我縣創(chuàng)業(yè)的大學生,可提高到最高30萬元(地方財政支持的創(chuàng)業(yè)擔保貸款)。期限最長不超過3年,經(jīng)貸款經(jīng)辦金融機構(gòu)認可,可以展期一次,展期期限不超過1年,展期期限內(nèi)貸款不貼息。對企業(yè),當年新招用符合創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件的人員數(shù)量達到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數(shù)15%(超過100人的企業(yè)下調(diào)為8%),并簽訂1年以上勞動合同的小微企業(yè),可申請貸款額度最高不超過300萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款,貸款期限最長不超過2年,經(jīng)貸款經(jīng)辦金融機構(gòu)認可,可以展期一次,展期期限不超過1年,展期期限內(nèi)貸款不貼息。

貼息條件:對于個人,除助學貸款、扶貧貸款、住房貸款、購車貸款、5萬元以下小額消費貸款(含信用卡消費)以外,申請人提交創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請時,本人及其配偶應(yīng)沒有其他貸款

政策依據(jù):《自治區(qū)人力資源和社會保障廳??財政廳 婦女聯(lián)合會??中國人民銀行銀川中心支行關(guān)于印發(fā)修訂后的<寧夏回族自治區(qū)創(chuàng)業(yè)擔保貸款管理辦法>的通知》(寧人社規(guī)字〔2021〕18號)

4.創(chuàng)業(yè)培訓政策

政策對象:有創(chuàng)業(yè)意愿和培訓需求的城鄉(xiāng)各類勞動者。重點對貧困家庭子女、貧困勞動力、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學初高中畢業(yè)生、各類職業(yè)院校(含技工院校)學生、高校學生、離校 2 年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、下崗失業(yè)人員、轉(zhuǎn)崗職工、小微企業(yè)主、個體工商戶、就業(yè)困難人員(含殘疾人)、退役軍人、即將刑滿釋放人員、外來創(chuàng)業(yè)人員。

補貼標準:“GYB”、“SYB”、“IYB”分別按照每人400元、1200元、1600元標準給予補貼;網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓給予每人1600元培訓補貼。

政策依據(jù):《自治區(qū)就業(yè)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)局關(guān)于進一步做好2022創(chuàng)業(yè)培訓工作的通知》(寧就創(chuàng)發(fā)〔2022〕15號)

三、就業(yè)補貼政策

1.公益性崗位安置政策

按照“按需設(shè)崗、以崗聘任、在崗領(lǐng)補、有序退出”的要求,堅持“三統(tǒng)一”(統(tǒng)一政策、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一監(jiān)督)原則開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位,保持縣域內(nèi)同類公益性崗位的聘用條件、補貼標準一致,重點安排“三類人員”人員。

鄉(xiāng)村公益性崗位人員在崗待遇以所在地級市上年度農(nóng)村常住居民人均可支配收入為基數(shù)按月發(fā)放。各市、縣(區(qū))可以通過政府采購的方式確定商業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu),為鄉(xiāng)村公益性崗位人員統(tǒng)一購買不高于50萬元額度的商業(yè)意外傷害保險(中途離職的,其意外傷害保險失效,變更為該崗位承繼者并繼續(xù)享受原商業(yè)意外傷害保險)。

政策依據(jù):《寧夏回族自治區(qū)公益性崗位開發(fā)管理辦法》(寧人社規(guī)字〔2020〕4號)

2、靈活就業(yè)社會保險補貼政策

補貼對象:凡具有我縣居民戶籍,以非全日制就業(yè)、臨時性就業(yè)等彈性工作方式就業(yè),且于上年12月31日前以靈活就業(yè)人員身份進行就業(yè)登記,并自行繳納了上年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險費的“4050”就業(yè)困難人員(男50周歲-60周歲,女40周歲-50周歲)。就業(yè)困難人員社會保險補貼范圍不包含以下人員:繳費年度已被用人單位招用并簽訂勞動合同的人員;繳費年度已領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)、個體工商戶、農(nóng)民專業(yè)合作社的法定代表人或負責人,營業(yè)執(zhí)照已注銷、吊銷的除外;繳費年度正在享受創(chuàng)業(yè)擔保貸款(含婦女創(chuàng)業(yè)擔保貸款)的人員;繳費年度正在領(lǐng)取失業(yè)保險金的人員;繳費年度已達到法定退休年齡的人員。

補貼標準:就業(yè)困難人員自主選擇60%-300%繳費檔次,按規(guī)定繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的,統(tǒng)一以2018年全口徑平均工資62054元的60%為基數(shù),按原計算方法給予定額補助,即,養(yǎng)老保險3724元,醫(yī)療保險1862元。

政策依據(jù):《關(guān)于做好就業(yè)困難人員及高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社會保險補貼工作的通知》(寧人社規(guī)字〔2020〕11號)

四、高校畢業(yè)生就業(yè)政策

1.青年就業(yè)見習

西吉籍離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生及年滿16-24歲失業(yè)青年可參加青年見習計劃,見習單位為人社部門確定的青年就業(yè)見習基地,見習期限為1年。見習期每月工資為1750元。

政策依據(jù):自治區(qū)人力資廳 教育廳關(guān)于印發(fā)《2022年全區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)推進工作實施方案》的通知(寧人社規(guī)函〔2022〕87號)

2.機關(guān)事業(yè)單位實習

以應(yīng)屆未就業(yè)西吉籍高校畢業(yè)生為服務(wù)對象,可在全縣各類機關(guān)事業(yè)單位實習,實習期限為1年。實習期間的基本生活補貼參照當?shù)刈畹凸べY標準執(zhí)行,每人每月1750元。

政策依據(jù):自治區(qū)人力資廳 教育廳關(guān)于印發(fā)《2022年全區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)推進工作實施方案》的通知(寧人社規(guī)函〔2022〕87號)

3.“三支一扶”招募

自治區(qū)外寧夏生源及自治區(qū)內(nèi)各高等院校畢業(yè)的全日制普通高校當年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含成人教育類等非全日制高校畢業(yè)生)和高級技工學校、技師學院取得高級工、預備技師職業(yè)資格的應(yīng)屆畢業(yè)生。支教畢業(yè)生需持小學及以上教師資格證書,支醫(yī)畢業(yè)生需醫(yī)學類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生,其他行業(yè)專業(yè)不限。經(jīng)網(wǎng)上報名,參加全區(qū)“三支一扶”統(tǒng)一考試,對考試錄用人員進行資格復審、健康檢查后,派遣到服務(wù)單位?！叭б环觥碑厴I(yè)生服務(wù)期間生活補貼標準按照大學生服務(wù)地鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位新聘用高校畢業(yè)生試用期滿后的工資收入水平發(fā)放。

政策依據(jù):自治區(qū)人力資廳 教育廳關(guān)于印發(fā)《2022年全區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)推進工作實施方案》的通知(寧人社規(guī)函〔2022〕87號)

3.高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社會保險補貼:離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后,并以靈活就業(yè)身份繳納社會保險費的,按照其實際繳費的三分之二給予社會保險補貼,補貼期限最長不超過2年。

政策依據(jù):自治區(qū)人力資源和社會廳 財政廳關(guān)于做好就業(yè)困難人員及高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社會保險補貼工作的通知(寧人社規(guī)字〔2020〕11號)

4.高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)貸款:對畢業(yè)5年內(nèi)在我縣創(chuàng)業(yè)的大學生,可提高到最高30萬元(地方財政支持的創(chuàng)業(yè)擔保貸款)

政策依據(jù):《自治區(qū)人力資源和社會保障廳??財政廳 婦女聯(lián)合會??中國人民銀行銀川中心支行關(guān)于印發(fā)修訂后的<寧夏回族自治區(qū)創(chuàng)業(yè)擔保貸款管理辦法>的通知》(寧人社規(guī)字〔2021〕18號

5.高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)補貼:符合申報條件的在校大學生或畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生,首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營,且其創(chuàng)辦的創(chuàng)業(yè)實體自工商登記注冊之日起正常經(jīng)營3個月以上的,在登記注冊后半年內(nèi)可給予一次性初始創(chuàng)業(yè)補貼資金 3000元,對在固原市等貧困縣(區(qū))創(chuàng)業(yè)的,補貼上浮30%;自登記注冊之日起連續(xù)正常經(jīng)營1年以上的,可一次性給予1萬元創(chuàng)業(yè)補貼資金(兩次申領(lǐng)的創(chuàng)業(yè)補貼資金累計不超過1萬元)。

政策依據(jù):《關(guān)于做好一次性創(chuàng)業(yè)補貼經(jīng)辦工資的通知》(寧就創(chuàng)發(fā)〔2021〕15號)

四、職業(yè)技能培訓補貼政策

1.“兩后生”培訓

按每人6000元標準給予培訓職業(yè)院校(技工院校)補貼。對脫貧家庭、農(nóng)村家庭、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭、殘疾人家庭和城市低保家庭子女再給予每人3000元生活費補貼。

2.直補個人培訓

我縣戶籍的就業(yè)重點群體人員,自選機構(gòu)并墊付培訓費,取得職業(yè)資格證書(職業(yè)技能等級證書)初級(五級)、中級(四級)、高級(三級),12個月內(nèi)申請補貼的,分別給予1100元、1500元、3000元培訓補貼。

3.生活費補貼

對脫貧勞動力、就業(yè)困難人員、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員和城市低保家庭學員培訓后取得職業(yè)資格證書(職業(yè)技能等級證書、專項能力證書)的給予每人每天40元生活費(含交通費,下同)補貼,最高補貼不得超過800元;取得培訓合格證書的給予每人每天20元生活費補貼,最高不得超過400元。

政策依據(jù):《自治區(qū)人力資源和社會保障廳財政廳關(guān)于做好2022年度政府補貼性職業(yè)技能培訓工作的通知》(寧人社發(fā)〔2021〕185號)

五、失業(yè)保險政策

1.失業(yè)保險待遇政策

申領(lǐng)條件:一是按照規(guī)定參加失業(yè)保險,用人單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿 1 年的;二是非因本人意愿中斷就業(yè)的;三是已辦理失業(yè)登記,并有求職需求的。

補貼標準:失業(yè)保險金標準為全區(qū)最低工資標準的90%。對領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)的失業(yè)人員、不符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件的參保失業(yè)人員,發(fā)放失業(yè)補助金;對參保不滿 1 年的失業(yè)農(nóng)民工,發(fā)放臨時生活補助。保障范圍為 2022 年 1 月 1 日至 12 月 31 日期間新發(fā)生的參保失業(yè)人員。上述政策執(zhí)行期限至 2022 年 12 月 31 日。

領(lǐng)取失業(yè)保險金人員按照規(guī)定同時享受代繳基本醫(yī)療保險費、價格臨時補貼、喪葬補助金和撫恤金(個人死亡同時符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金、工傷保險喪葬補助金和失業(yè)保險喪葬補助金條件的,其遺屬只能選擇領(lǐng)取其中的一項)等失業(yè)保險待遇。申請人員當月申領(lǐng),當月發(fā)放失業(yè)保險待遇,失業(yè)保險金按月發(fā)放至失業(yè)人員社會保障卡。

政策依據(jù):《失業(yè)保險條例》、《自治區(qū)人力資源和社會保障廳 自治區(qū)財政廳 國家稅務(wù)總局寧夏回族自治區(qū)稅務(wù)局關(guān)于進一步做好穩(wěn)崗位擴就業(yè)提技能防失業(yè)工作的通知》(寧人社發(fā)〔2022〕59 號)

2.失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)崗返還補貼政策

補貼對象:凡足額繳納失業(yè)保險金,參保企業(yè)上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率 5.5%,30 人(含)以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數(shù) 20%,符合穩(wěn)崗返還補貼條件。裁員率 =(開始年月繳費人數(shù)-結(jié)束年月繳費人數(shù)-自然減員人數(shù))/開始年月繳費人數(shù)。

補貼標準:大型企業(yè)按不超過企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的 50%返還,中小微企業(yè)按 90%返還。政策執(zhí)行期限至2022年12月31日

政策依據(jù):《自治區(qū)人力資源和社會保障廳 發(fā)展改革委 財政廳 國家稅務(wù)總局寧夏回族自治區(qū)稅務(wù)局關(guān)于擴大階段性緩繳社會保險費政策實施范圍等問題的通知》(寧人社發(fā)〔2022〕80號)

3.失業(yè)農(nóng)民工一次性生活補貼政策

補貼對象:一是對《失業(yè)保險條例》規(guī)定的參保單位招用人員,個人不繳費且連續(xù)工作滿 1 年的失業(yè)人員;二是非本人意愿中斷就業(yè)的。

補貼標準:農(nóng)民工一次性生活補貼標準為全區(qū)最低工資標準的 90%,不代繳醫(yī)療保險,隨農(nóng)民工一次性生活補貼發(fā)放至本人社?？ā?/span>

政策依據(jù):《失業(yè)保險條例》、《自治區(qū)人力資源和社會保障廳 自治區(qū)財政廳 國家 稅務(wù)總局寧夏回族自治區(qū)稅務(wù)局關(guān)于進一步做好穩(wěn)崗位擴就業(yè)提技能防失業(yè)工作的通知》(寧人社發(fā)〔2022〕59 號)